تلعب تجارة التجزئة دوراً مهماً في اقتصاد الدول، وتستوعب نسبة كبيرة من العاملين. على سبيل المثال تمثل نسبة العاملين في قطاع التجزئة في أمريكا 11.6% من مجموع العاملين، وهو مجال كبير يستوعب الكثير من الموظفين. والتوظيف في تجارة التجزئة يعطي شاغلها الفرصة الأولية لأخذ المسؤوليات التسويقية. وقد لا يكون المقابل المادي في هذه الوظائف مغرياً، إلا أنه قد يكون الطريق الصحيح في سلم الوظائف التسويقية.
الوظائف المتاحة في مجال تجارة التجزئة
هناك الكثير من المحال الكبيرة مثل بندة العزيزية, وجيان، وكارفور، تعقد دورات تدريبية متخصصة في التجزئة تستقطب الكثير من الشباب السعودي. والوظائف المتاحة بعد نهاية هذه الدورات تتمثل في الآتي:
– إدارة المحال التجارية Store Management
فالشخص يتدرج من متدرب في الإدارة إلى مساعد مدير المحل إلى مدير المحل، ويكون مسؤولاً عن البائعين. ومن الوظائف في إدارة المحال التجارية:
* رجل بيع Salesman
يقوم البائع بالبيع في المحلات والاسواق التجاريه. ويستقبل العملاء ويرشده الى المنتجات التي يرغبونه ويقوم بنصحهم ويشرح مواصفات السلع واسعارها وشروطها ويساعدون في التغليف والتخزين. وهم الواجهه بين الشركه وعملائها
* رجل عرض Display Man
ويقوم بعرض منتجات الشركه بطريقه مهنيه من اجل جذب وشد انتباه المتسوقين
* مساعد مشتري Assistant Buyer
ودوره شراء السلع من الموردين ولديه درايه بالسلع المنافسه واسعارها ومواصفاتها ويحاول الشراء السلع ذات الجوده والتي يرغبها العميل وتحقق ربح للشركه.
* مدير قسم Department Manager
يقوم بالتخطيط والتنظيم والرقابه على العاملين بقسمه ويعمل ضمن فريق الشركه لتحققيق الاهداف الموضوعه.
* مساعد رئيس قسم Assistant Department Manager
مساعدة رئيس القسم باعماله والقيام باي اعمال توكل اليه.
*إدارة البضائع Merchandise Management
وهو من المهن الجيده في التسويق ويختص بادارة البضائع والتعامل مع الموردين وهناك بعض المحلات الكبيره تتعامل مع عديد كبير من البضائع وتحتاج الى اداره قويه للتاكد من اختيار البضائع المطلوبه وتوفرها في الوقت المناسب والمحافظ عليها وغير ذلك.
المهارات اللازمة لشغل الوظائف السابقة
تتطلب الوظائف السابقة مهارات خاصة مثل:
• القيادة.
• مهارات الاتصال.
• القدرة على العمل في بيئة سريعة.
• التحمل.
المتطلبات الأكاديمية:
خلفية أكاديمية في إدارة الأعمال ويفضل في التجزئة.
